Моделирование организационных систем

Территория рекламы

Организационная система (структура) – состав, взаимодействие, соподчиненность, а также распределение работы по подразделениям и управленческим органам.

Процесс формирования организационной структуры включает в себя формулировку целей и задач, определение состава и места подразделений, их ресурсное обеспечение (включая численность работающих), разработку регламентирующих процедур, документов6 положений, закрепляющих и регулирующих формы, методы, процессы, которые осуществляются в организационной системе управления.

Этапы моделирования организационной структуры (системы):

формирование общей структурной схемы аппарата управления

цели производственно-хозяйственной системы и проблемы, подлежащие решению

общая спецификация функциональных и программно-целевых подсистем, обеспечивающих достижение целей

число уровней в системе управления

степень централизации и децентрализации полномочий и ответственности на разных уровнях управления

основные формы взаимоотношения организации с внешней средой

требования к экономическому механизму, формам обработки информации, кадровому обеспечению организационной системы

разработка основных подразделений и связей между ними

реализация организационных решений не только в целом по линейно-функциональным и программно-целевым блокам, но и по базовым (бюро, лаборатории, отделы управления, сектора) подразделениям аппарата управления, распределение конкретных задач между ними и построение внутриорганизационных связей

регламентация организационной системы

определение состава внутренних элементов базовых подразделений (бюро, групп и должностей)

определение проектной численности подразделений, трудоемкости основных видов работ и квалификационного состава исполнителей

распределение задач и работ между конкретными исполнителями, установление ответственности за их выполнение

разработка процедур выполнения управленческих работ в подразделениях (в том числе на основе автоматизированной обработки информации)

разработка порядка взаимодействия подразделений при выполнении взаимосвязанных комплектов работ

расчеты затрат на управление и показателей эффективности аппарата управления в условиях проектируемой организационной системы (структуры)

Принципы моделирования организационной структуры:

принцип иерархичности уровней управления (нижний уровень подчиняется высшему)

принцип целеполагания (должна отражать цели и задачи организации)

принцип соответствия (соотношение ответственности и полномочий сотрудников)

принцип разделения труда (обеспечение оптимального распределения труда)

принцип ограничения полномочий

принцип адаптации (должна реагировать на изменения внешней и внутренней среды)

← Предыдущая
Страница 1
Следующая →

Скачать

1 блок 9-16 вопросы.docx

1 блок 9-16 вопросы.docx
Размер: 173.3 Кб

Бесплатно Скачать

Пожаловаться на материал

Организационная система. Моделирование организационной структуры. Принципы моделирования. Корпоративные информационные системы. Понятие о валеологии. Концепция маркетинга. Маркетинговые исследования.

У нас самая большая информационная база в рунете, поэтому Вы всегда можете найти походите запросы

Искать ещё по теме...

Эта тема принадлежит разделу:

Управленческие решения

Организационная система. Моделирование организационной структуры. Принципы моделирования. Корпоративные информационные системы. Понятие о валеологии. Концепция маркетинга. Маркетинговые исследования.

Похожие материалы:

Налоговая политика Республики Казахстан

Современная налоговая политика и оценка ее эффективности. Участие государства в проведении налоговой политики, в регулировании экономики осуществляется с помощью налоговых инструментов. Теория и практика реализации налоговой политика в Казахстане

Технологія будівельного виробництва

КУРС ЛЕКЦІЙ з дисципліни «Технологія будівельного виробництва» для студентів інженерно-будівельного профілю

Расчет свайных фундаментов. Основные положения расчета.

Расчет производят по единой методике, охватывающей расчет фундаментов из свай, оболочек или столбов при любом расположении плиты ростверка относительно поверхности земли.

Душа и духовные практики в культуре

Душа и духовные практики в культуре. (Забота о душе по Маркову). Методы воспитания правителя-философа, описанные Платоном

Философия

Ответы по философии. Социально-нравственная проблематика в философии. Первоосновы мира в античной философии. Философия Аристотеля. Схоластика и ее роль в философии. Научная революция. Методы в философии Гегеля. Философия позитивизма. Развитие русской философии. Философские идеи.